유어파트너

팔로워십이 요구되는 계층은 신입사원, 입사 5년 이내의 경력사원에
국한되지 않습니다. 만약 팔로워십을 직장 새내기의 역량 정도로 본다면 그것은 큰 착오입니다.

우리는 누군가의 팔로워로 평생 살아갑니다.
국무총리는 대통령의 팔로워,
부시장은 시장의 팔로워,
부사장은 대표이사의 팔로워이죠.

그러므로 팔로워십의 중요성은 조직생활 내내 강조되고 반복되어야 할 중요한 이슈이자
교육테마가 아닐 수 없습니다.

이번에는 경남 창원에 위치한 경상남도장애인종합복지관의
중간관리자(팀장 외) 40여 명을 대상으로 6시간 동안 '중간관리자의 팔로워십' 교육을 진행했습니다.

조직의 허리이자
리더십과 팔로워십의 역량이 동시에 요구되는 '중간관리자'.
초심을 잃지 않게 해주는 팔로워십과
리더십의 또 다른 측면인 팔로워십을 점검하는 의미있는 시간이었습니다.

사회복지사로서 사회 소외계층과 장애인에게 복지서비스를 제공하는
소중한 업무를 수행하면서 동시에 격무에 시달리고 있는 점을 잘 알고 있습니다.

그래서 더욱 따뜻한 힐링과 행복한 시간이 되도록 정성을 다했습니다.
뜨거운 호응과 진지한 눈빛 그리고 따뜻한 공감에 감사의 인사를 드립니다.

중간관리자의 팔로워십을 통해
더 크게 성장하고, 더 보람되게 일하셨으면 합니다.

유어파트너(행복한 일터 연구소)심윤섭 대표
'리더십의 또 다른 얼굴 팔로워십' 저자 심윤섭
www.yourpartner.co.kr

COACHING